| XEROX
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| Carte d'identité |
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| Secteur d'activité |
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Distribution d’équipements de gestion et traitement du document
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| Chiffres d'affaires |
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17,2 milliards de dollars en 2007 (soit 25,8 milliards d’euros si 1€ = 1,5$), dont 1 milliard d’euros en France
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| Effectifs |
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57 400 collaborateurs dans le monde, dont 4000 en France
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| Implantations |
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Plus de 160 pays
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| L'entreprise |
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Leader dans la vente de «solutions documentaires», Xerox «the document company» est l’expert en production, traitement et diffusion de documents.
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| Les opportunités de carrière |
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Chez Xerox, tout le monde commence sur le «terrain». Et pour cause. Des équipes solidaires et proches du client, de nombreuses formations assurées par le groupe, la liberté de progresser librement dans son activité. Il y a de nombreuses évolutions sur un réseau de vente directe et indirecte.
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| Les prochains recrutements |
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La réponse à une candidature est immédiate sur un salon, 15 jours maximum lorsqu’il s’agit d’une réponse à une annonce. Les candidatures spontanées sur le site font l’objet d’un accusé de réception immédiat. Dès que 20 CV sont sélectionnés, une session de recrutement est organisée. Les candidats sont réunis pendant une demi-journée au siège pour une mise en situation destinée à évaluer leurs compétences commerciales. 80 % des candidats recrutés sont débutants, en particulier les commerciaux en concessions.
Stages : 1/ Stages conventionnés :
Entre 50 et 100 stagiaires sont recrutés chaque année dans les fonctions suivantes :
• Marketing assistant chef de produit ou support vente (entre 6 et 12 mois)
• Finance ou contrôle de gestion (entre 6 et 12 mois)
• Stage de vente Sup’ d’été
Quelques stages sont également proposés en Ressources Humaines et Communication, ainsi qu’aux Etats-Unis et au Royaume-Uni.
2/ Sup’ d’été :
Ce stage mythique vous offre une expérience unique en vous permettant de vivre la vie d’un ingénieur commercial grands comptes Xerox durant deux mois, en juillet-août. Recruté comme un « vrai » vendeur, vous êtes formé aux techniques de vente et aux produits. Coaché par un management dédié, vous avez la responsabilité d’une liste de
grands comptes pendant tout le mois d’août… et l’objectif qui va avec.
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| Formations demandées |
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Bac +2 minimum
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| Postes proposés |
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- Commerciaux
- Ingénieur commerciaux
- Ingénieurs vente
- Ingénieurs technico-commerciaux
- Ingénieurs informatique
- Télévendeurs
- Consultants d’affaires
- Vendeurs office
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| Contacts |
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Xerox
Département Recrutement
253, avenue du Président Wilson
93211 La Plaine Saint Denis Cedex.
http://job.xerox.fr/newsjob.htm
Site web : http://www.xerox.fr |
